主要职责：贯彻落实国家关于公务员管理的法律、法规和方针政策；拟订公务员培训和在职教育有关规定并组织实施；贯彻实施公务员职位分类标准和管理办法，依法对公务员进行实施监督；负责公务员信息统计管理工作；负责全市行政机关非领导职务设置和镇、街道行政机关职位审核工作；负责行政机关公务员、参照公务员法管理单位工作人员的考试录用、考核、调任、转任、挂职锻炼、回避、辞职辞退、申诉控告等工作；综合管理政府奖励工作，审核以市政府名义实施的奖励活动和奖励的人选；办理市劳动模范和先进工作者评选表彰的有关工作；办理市政府提请市人大常委会决定任免工作人员及市政府任免工作人员的有关事宜。